Как найти подработку студенту?
14 сентября 202114 июня 2022
Есть две основные причины, по которым студент ищет работу. Первая – желание заработать деньги. Вторая – забота о будущем: если набраться опыта сейчас, то после получения диплома будет больше шансов устроиться на серьезную работу. Рассказываем, где заработать без ущерба учебе и какая работа сделает из вас востребованного специалиста.
Трудно ли совмещать работу с учебой студенту-очнику?
Один из важнейших навыков, который вам пригодится в жизни, – умение правильно рассчитывать свои силы. Поиск первой работы поможет вам его развить. Прежде чем обзванивать вакансии, попробуйте оценить текущую нагрузку и прикинуть, сколько ресурсов вы можете выделить для будущей работы.
Под ресурсами подразумевается не только время, но и энергия, готовность быстро осваивать новое, жертвовать развлечениями и привычным отдыхом.
К примеру, если учеба отнимает у студента все силы, то, приходя в офис после пар, он вряд ли сможет продуктивно заниматься умственным трудом. Значит ли это, что совмещать работу с учебой у него не выйдет? Нет! Просто нужно подобрать работу, не требующую колоссальных умственных затрат – либо найти способ повысить работоспособность.
Другая проблема – дефицит времени. Представьте такой график: студент освобождается с занятий в 16:00, затем час добирается до офиса, работает с 17 до 21, возвращается домой, скажем, к 22. У него остается около 3 часов на ужин, отдых, подготовку к семинарам, 6 часов на сон; далее подъем в 7:00 – и так каждый день. Кому-то жить в подобном режиме вполне комфортно, а кто-то устанет уже через месяц. Честно оцените, к какой категории относитесь вы.
Если проблема цейтнота для вас актуальна, то рассмотрите следующие варианты:
- работа в вузе (в деканате, приемной комиссии, лаборатории, библиотеке и пр.);
- возможность подрабатывать рядом с домом или вузом;
- удаленная работа, которую можно выполнять из дома.
Еще одна возможность заработка для студентов – фриланс. Некоторое время придется посвятить осваиванию профессии, составлению портфолио, созданию хорошей репутации среди заказчиков, но вскоре вы сможете неплохо зарабатывать без привязки к работодателю.
Где студенту искать работу?
Процесс поиска зависит от вида работы и ваших целей: нужны деньги – смотрите все вакансии для студентов; преследуете карьерные цели – ищите работу по профилю.
Работа для студентов не по профилю
Если ваша цель – просто заработать, можно обратиться на онлайн-биржи труда. Используйте следующие фильтры:
- работа без опыта,
- подработка для студентов,
- неполный рабочий день,
- частичная занятость.
Варианты профессий широкого профиля, позволяющие студентам заработать:
- официант,
- курьер,
- оператор колл-центра,
- менеджер по продажам,
- повар,
- уборщик,
- сотрудник техподдержки,
- промоутер,
- продавец-консультант.
Работа для студентов по профилю
Если вы ищете старт для карьеры, то выбирайте компании из интересующей вас сферы. Устроиться к ним сложнее, чем в соседнюю пиццерию, зато вы получите хорошие перспективы как по заработку, так и в плане профессионального роста.
Такую работу тоже можно найти на площадках с вакансиями, но есть и другие варианты:
- профессиональные группы в соцсетях,
- официальный сайт интересующей вас компании (раздел "Вакансии", "Карьера"),
- стажировка (часто не даёт возможность заработать, зато позволяет добавить полезную строчку в резюме),
- полезные знакомства (некоторые корпорации предпочитают нанимать сотрудников по рекомендации, а не по объявлению),
- связи вуза (спросите о предложениях по работе на кафедре или в отделе кадров университета).
Бизнес вместе с Amway
Хотели бы попробовать себя в бизнесе и создать свое дело, приносящее доход? Такую возможность предоставляет Amway – всемирно известная компания-производитель товаров для дома, красоты и здоровья.
Вознаграждение за рекомендации продукции
Чтобы зарабатывать с Amway, нужно рассказывать потенциальным покупателям о продукции, консультировать по ассортименту. Искать клиентов можно в личном окружении или на просторах интернета, например, в соцсетях.
Можно работать без опыта – и зарабатывать с первых дней
Вы никогда не занимались продажами? Не проблема. Для старта с Amway опыт в предпринимательстве не нужен. Вас всему научат: компания предоставляет бесплатное бизнес-образование.
Ну вот, скажете вы, я же студент, уроков и так хватает, дополнительная нагрузка мне ни к чему. Amway уважает своих партнеров и ценит их время, поэтому процесс обучения построен в наиболее удобном формате:
- занятия проходят в режиме онлайн,
- курсы разбиты на короткие уроки,
- много видео,
- используется игровая составляющая – учиться бизнесу с Amway легко и интересно!
Вы наверняка сможете выделить 10-15 минут в день, чтобы посмотреть ролик про новую технику продаж или способ заработать в Instagram. Проходить обучение вы будете в своем темпе, здесь нет суровых преподавателей и строгих дедлайнов. И главное, всю информацию можно тут же применить на практике, отслеживая, как полученные знания помогают вам зарабатывать все больше и больше.
Свободный график
Сколько времени уделять бизнесу – определяете вы сами. Занимайтесь привлечением новых покупателей тогда, когда есть возможность и силы. В сессию можно снизить обороты: например, продолжайте принимать заказы у постоянных клиентов, чтобы не терять заработок, а деятельность по развитию бизнеса отложите на каникулы.
Электронный офис Amway
Работать можно где угодно, нужен только смартфон или ноутбук. В вашем распоряжении удобные мобильные и веб-сервисы для продаж, размещения заказов и отслеживания своего прогресса. Быстро оформите заказ в перерыве между лекциями, созвонитесь с клиентом, занимаясь на беговой дорожке, послушайте обучающий ролик по пути домой.
Легко начать бизнес
Как стать предпринимателем Amway:
- открыть ИП (можно подать документы онлайн),
- зарегистрироваться на сайте Amway,
- подписать договор,
- отправить пакет документов в Amway.
После этого можно принимать заказы и зарабатывать, попутно погружаясь в тонкости бизнеса.
Минимум инвестиций
Создание бизнеса с Amway не требует крупных вложений денег: например, вам не нужно закупать продукцию, арендовать офис, оплачивать бухгалтерское и складское ПО – ничего из того, за что приходится платить начинающему предпринимателю в других видах бизнеса.
Обязательных платежей всего два:
- пошлина за регистрацию ИП в размере 2 МРП (на момент написания статьи это 5050 тенге),
- регистрационный взнос Amway 8000 тенге, который автоматически добавится к вашему первому заказу.
Как заинтересовать работодателя?
Играйте по правилам, которые установил работодатель. Если в описании вакансии указано, что обращения принимаются только на email, то не стоит звонить в компанию или писать кадровику в соцсетях. Кроме этого, уделите внимание составлению резюме и сопроводительных писем.
Грамотное резюме
При работе над резюме не обманывайте, не подтасовывайте факты. Не игнорируйте пункт про личные достижения. Работодатель понимает, что вы студент, и не ждет от вас великих профессиональных свершений. Опишите ваши заслуги перед вузом, волонтерский опыт или учебные проекты, которыми гордитесь.
Знание иностранных языков и программ будет хорошим преимуществом практически на любой вакансии. Упомяните, если разбираетесь в каких-либо бизнес-процессах: знакомы с менеджментом, изучали бухучет, знаете SMM, руководили группой при подготовке к студенческому мероприятию.
В разделе "О себе" перечисляйте только те сильные стороны, которые будут полезны в работе. Умение сесть на шпагат впечатляет, но вряд ли пригодится на позиции младшего маркетолога. Зато такие качества, как ответственность, нацеленность на результат, способность воспринимать критику, оценит любой работодатель.
Сопроводительное письмо
Хороший тон – развернутое сопроводительное письмо. При его составлении старайтесь использовать фразы из текста вакансии. Допустим, в объявлении указано, что набирают креативных людей в команду PR, а в функционале есть строчка о выполнении задач по ТЗ. Значит, в письме укажите, что относитесь к работе креативно, но четко придерживаетесь ТЗ и учитываете все пожелания постановщика задачи.
Тестовое задание
Некоторые вакансии подразумевают выполнение тестового задания, причем иногда оно предшествует собеседованию.
Порядок действий следующий:
- вы откликаетесь на вакансию,
- менеджер по персоналу проверяет ваше резюме на соответствие общим требованиям,
- вам высылают пробное задание, оговаривая сроки его выполнения.
Откроем секрет: обычно тестовые задания проверяет сотрудник, в команду которого идет набор, – то есть ваш будущий руководитель или его помощники. При этом сначала смотрят на выполнение теста и только потом открывают резюме, так как ваши таланты важнее, чем опыт, возраст и образование. Это значит, что работать над тестовым заданием следует с максимальной ответственностью, ведь его будет проверять профессионал.
Обязательно сообщите, если не укладываетесь в сроки. Уточните моменты в задании, которые вам неясны, либо выполните работу на свое усмотрение, но при сдаче напишите пояснение: "в задании не было требований по количеству слайдов в презентации, я сделал столько-то, потому что это оптимальный вариант для данного формата".
Не бойтесь часто менять работу
В 40 лет частая смена рабочих мест может стать помехой для трудоустройства. Непостоянство говорит о неуживчивости, несерьезном отношении, безответственности. Однако для студентов это правило не работает. HR понимает, насколько сложно совмещать полноценную работу с успешной учебой, поэтому короткий стаж на одном месте не вызывает подозрений.
Правда, на собеседовании все равно могут спросить, как вы планируете одновременно учиться и работать. Вопрос связан с беспокойством работодателя о том, что он вложится в ваше обучение и адаптацию в коллективе, а через пару недель вы уйдете.
Чтобы продумать варианты ответов на подобные вопросы, вернитесь к началу статьи, где мы обсуждали трудности совмещения подработки с учебой. Вы ведь уже рассчитали свои силы, поняли, сколько времени сможете уделять работе, верно? Используйте это для аргументации на собеседовании. Так вы продемонстрируете работодателю взрослый подход к обязанностям, рациональное мышление и практичность.
Как не дать себя обмануть?
Вот несколько признаков недобросовестных работодателей, с которыми не стоит связываться:
- отсутствие конкретики о вакансии в объявлении;
- обещание непомерно высокого заработка;
- отказ работодателя отвечать на вопросы по телефону;
- просьба выслать копию паспорта на email до устройства в компанию;
- требование платы за обучение, форму, оформление документов и т.п.;
- пустой "необжитой" офис, собеседование в подвальном помещении или на нейтральной территории (в кафе, парке, жилой квартире);
- обширный сбор личной информации при первой встрече.
Еще один вид махинации – использование соискателей в качестве бесплатной рабочей силы. Речь о выполнении тестового задания: компания использует ваш труд в своих целях, но в работе вам откажет.
Вообще, тестовые задания – нормальная практика, это самый объективный и быстрый способ оценить способности кандидата. Многие организации предлагают выполнить тест не только начинающим специалистам, но и соискателям с большим опытом работы. Иногда задания оплачиваются, но чаще нет, это тоже в порядке вещей. Как же оценить честность работодателя? Ищите ответы в сети: если компания обманывает, наверняка о ней размещено много негативных отзывов.
Будьте бдительными, выбирайте работу по душе и зарабатывайте первые деньги легко, с пользой и удовольствием.
Узнайте также:
Планирование объема продаж
Этикет в деловом общении
Планирование бюджета